El renovado equipo femenino que crece en número y competencias en pleno respeto de los programas ESG de sostenibilidad, incardinado en la misión 5 "Trabajo e inclusión". La empresa quiere ayudar a recuperar la brecha de empleo nacional: "incluir en el personal técnico del servicio también figuras femeninas para una plena conquista social" este es el desafío lanzado por AD Mirella Albrile.